全球经济持续不确定,超50%学生寻求工作安全感

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全球经济的持续不确定性给学生的职业抱负带来了新的影响,这是尤兴咨询在新一轮全球最具吸引力的雇主研究中得出的结论。尽管许多学生对就业市场保持乐观的预测,但在学生寻找工作时考虑的因素中,就业保障已提高到十年来的最高水平,特别是对女生而言。

来自全球12个最大经济体的近250,000名商业和工程/it学生参与了调查,给出了他们对自己最喜欢的公司和行业以及他们重视的就业因素的看法。一半以上的学生表示,他们会在职业选择中注重工作稳定性。

目前,国际贸易的紧张局势也对海外就业产生了不利影响。研究表明,与三年前相比,学生出国找工作的意愿明显降低。这表明经济和地缘政治因素抑制了学生出国的愿望。

“例如,在美国,获得工作签证的障碍越来越多,这可能导致非美国学生重新考虑他们在美国的职业计划。”研究人员说。这种趋势在中国学生中尤为明显。许多西方跨国公司的品牌吸引力排名今年大幅下降,尤其是投资银行“大鳄鱼”高盛(Goldman Sachs),该公司已从2018年的第二名降至2019年的第七名。

研究人员表示,世界第二大经济体的学生显然更倾向于在国内寻找工作,而不是在美国巨头那里寻找更有魅力的工作。

由于对经济放缓的强烈担忧,知名雇主品牌在Z一代学生中仍然保持着强大的吸引力。在很大程度上,这些公司是大的、成功的和可靠的。谷歌连续第十年位居最具吸引力雇主的榜首。亚马逊在电子商务经济的大力支持下,在工程/it学生中排名第九。

就金融和管理公司而言,在不确定的经济形势下,四大巨头麦肯锡和摩根大通显然是赢家。在大学毕业生看来,这些公司提供了很好的职业前景,可以让他们学到很多东西,然后不管他们是继续留在还是担任另一个高职位,他们都是重要的工作经历。因此,它赢得了大学毕业生的强烈支持。

2019年商学院学生的五大雇主:

1.谷歌(排名不变)

2.安永(ernst

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